Technicien – Division Gicleurs – BONUS 1000$ Job at Viking Fire Protection
#VQ-41
Lieu de travail :
Ville de Québec et environs
Horaire de travail :
Temps plein - Jour
Nombre de poste à combler :
1
Statut de l'emplois :
Permanent
Salaire :
À discuter
Description de l'emploi
** Bonus de 1000$ **
OEuvrant au sein d’une équipe de professionnels dans le domaine de la protection
incendie, votre travail permettra à l’entreprise de répondre adéquatement aux
demandes de sa clientèle et d’assurer la sécurité de leurs systèmes incendie.
Vous serez principalement responsable d’effectuer l’inspection et la vérification
des systèmes de gicleurs et de risques spéciaux, ainsi que des extincteurs portatifs
et boyaux d’incendie. Vous serez notamment responsable de:
Inspecter, réparer et faire le dépannage de différents types d’équipements et
de systèmes de protection incendie;
Interpréter et rédiger les rapports d’inspection;
Assister le département d’alarme incendie lorsque requis.
QUALIFICATIONS REQUISES
Expérience pertinente dans le domaine de la protection incendie;
Diplôme en prévention des incendies ou DES et expérience pertinente
équivalente;
Certificat de vérificateur de dispositifs anti-refoulement (DAR) (un atout);
Expérience en inspection de systèmes incendie à l’eau et à l’air (un atout);
Permis de conduire valide;
Capacité à soulever des charges de 45 kg et moins;
Capacité à travailler de façon autonome;
Bonne aptitude pour le service à la clientèle.
POURQUOI SE JOINDRE À NOUS ?
Viking valorise, respecte et mise sur les différences et les
compétences de ses employés provenant de tous les
horizons. Nous considérerons toutes les candidatures
qualifiées.
Les candidats retenus auront un bonus de 1000$ à
l’embauche. Les détails vous seront transmis lors du
processus d’entrevue.
Salaire basé sur la convention collective CCQ
Téléphone cellulaire et uniforme de travail fournis
Possibilité de véhicule fourni, selon l’expérience
3 semaines de vacances après 1 an, 12 jours fériés et congés
payés
Programme d’assurances collectives en vigueur dès
l’embauche, incluant la clinique virtuelle Dialogue
REER collectif avec participation de l’employeur en vigueur
après 3 mois de service continu
Formation complémentaire selon les besoins
Programme de reconnaissance des années de service
Please Note :
optimuspartners.com is the go-to platform for job seekers looking for the best job postings from around the web. With a focus on quality, the platform guarantees that all job postings are from reliable sources and are up-to-date. It also offers a variety of tools to help users find the perfect job for them, such as searching by location and filtering by industry. Furthermore, optimuspartners.com provides helpful resources like resume tips and career advice to give job seekers an edge in their search. With its commitment to quality and user-friendliness, Site.com is the ideal place to find your next job.
Lieu de travail :
Ville de Québec et environs
Horaire de travail :
Temps plein - Jour
Nombre de poste à combler :
1
Statut de l'emplois :
Permanent
Salaire :
À discuter
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** Bonus de 1000$ **
OEuvrant au sein d’une équipe de professionnels dans le domaine de la protection
incendie, votre travail permettra à l’entreprise de répondre adéquatement aux
demandes de sa clientèle et d’assurer la sécurité de leurs systèmes incendie.
Vous serez principalement responsable d’effectuer l’inspection et la vérification
des systèmes de gicleurs et de risques spéciaux, ainsi que des extincteurs portatifs
et boyaux d’incendie. Vous serez notamment responsable de:
Inspecter, réparer et faire le dépannage de différents types d’équipements et
de systèmes de protection incendie;
Interpréter et rédiger les rapports d’inspection;
Assister le département d’alarme incendie lorsque requis.
QUALIFICATIONS REQUISES
Expérience pertinente dans le domaine de la protection incendie;
Diplôme en prévention des incendies ou DES et expérience pertinente
équivalente;
Certificat de vérificateur de dispositifs anti-refoulement (DAR) (un atout);
Expérience en inspection de systèmes incendie à l’eau et à l’air (un atout);
Permis de conduire valide;
Capacité à soulever des charges de 45 kg et moins;
Capacité à travailler de façon autonome;
Bonne aptitude pour le service à la clientèle.
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horizons. Nous considérerons toutes les candidatures
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l’embauche. Les détails vous seront transmis lors du
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Salaire basé sur la convention collective CCQ
Téléphone cellulaire et uniforme de travail fournis
Possibilité de véhicule fourni, selon l’expérience
3 semaines de vacances après 1 an, 12 jours fériés et congés
payés
Programme d’assurances collectives en vigueur dès
l’embauche, incluant la clinique virtuelle Dialogue
REER collectif avec participation de l’employeur en vigueur
après 3 mois de service continu
Formation complémentaire selon les besoins
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