Directeur Infrastructures Job at Université du Québec à Rimouski
Université du Québec à Rimouski Lévis, QC
$31.76–$55.33 an hour
Coordonnatrice, coordonnateur de l'informatique (infrastructure, télécommunication et sécurité)
Choisir l’UQAR, c’est choisir une université humaine où la réussite est une priorité. C’est également la possibilité d’avoir un impact dans sa communauté, de contribuer au développement social de sa région et de pouvoir bénéficier d’une qualité de vie incomparable.
Être membre du personnel de l’UQAR, c’est faire partie d’une équipe collaborative, avoir l’occasion de relever des défis stimulants, mettre à profit ses compétences et évoluer dans un environnement de travail sain et agréable.
Description et exigences de l'emploi
Sous la direction de la supérieure ou du supérieur immédiat, cette personne collabore à l’établissement des orientations et des objectifs du Service des technologies de l’information. Elle s’assure de l’efficience de son secteur en fonction de la qualité et des normes établies pour la réalisation des différents projets priorisés par l’organisation. Elle participe aux processus de gestion des risques et de l’élaboration et la mise en œuvre du plan de sécurité informatique. Elle s’assure de la coordination et de la mobilisation du personnel sous sa responsabilité afin d’atteindre les objectifs fixés.
Exigences reliées au poste
Scolarité : Baccalauréat en informatique ou dans une discipline appropriée
Expérience : Cinq (5) années d’expérience pertinente, notamment en :
Coordination et mobilisation d'équipe de travail, notamment la supervision des travaux et des projets du secteur d’activité
Gestion d’infrastructure serveur local et infonuagique (Microsoft 365, Exchange, Exchange Online, Azure AD, matériel, logiciel, centre de données, stockage, etc.)
Sécurité de l’information (gestion et analyse des risques, exigences réglementaires, protection des données et renseignements personnels, gestion des identités, copie de sécurité, gestion de crise, plan de relève et de reprise informatique, etc.)
Gestion des télécommunications (réseautique filaire et sans fil, téléphonie IP, « LAN Extension », vidéoconférence, etc.)
Habiletés :
Habiletés relationnelles, telles que les aptitudes marquées pour le travail d’équipe et une grande capacité à établir un climat de confiance favorable aux échanges.
Habiletés de communication et de rédaction.
Habileté à gérer le changement.
Faire preuve de leadership et être en mesure de mobiliser une équipe.
Sens de la planification et de l’organisation.
Habiletés à résoudre des problèmes et à prendre des décisions.
Atouts :
Certification (Microsoft Azure, Microsoft 365, Microsoft Identity et accès, sécurité, CISSP, CISA, CCNA, CCNP, ou tout autres certification pertinentes
Expérience en gestion d’infrastructure de centre de données
Virtualisation VMware (ex. vSphere, ESXi, Horizon, etc.)
Surveillance et de gestion tel que PRTG, SIEM, etc.
Gestion d’infrastructures (serveur, interconnexion filaire et fibre, capacité électrique, etc.)
Compréhension des enjeux de sécurité physique et virtuelle
Connaissance dans la gestion d’infrastructures de calcul haute performance (ex. grappe de calcul)
Bonne maîtrise des applications de bureautiques Microsoft et de Visio;
Expérience dans un milieu universitaire ou du domaine de l’éducation.
Cette personne :
En collaboration avec la direction, participe au développement, à l’élaboration et à la mise en œuvre des orientations et objectifs propres à son secteur d’activité ainsi qu’à la détermination et à l’optimisation des méthodes de réalisation et de contrôle; élabore les processus d’amélioration continue, les procédures, les normes et les indicateurs de gestion, en assure la planification, la coordination, le contrôle, le suivi et la révision.
Coordonne les projets de son secteur d’activité. Identifie, documente et soumet les demandes de projets à sa supérieure ou son supérieur immédiat et participe à la priorisation des projets. Assure la réalisation des projets : gère la portée, les risques, les fournisseurs, les échéanciers, les parties prenantes, assure le suivi, prends les actions appropriées pour assurer l’atteinte des objectifs, documente l’état d’avancement, mobilise les ressources informationnelles attitrées au projet et réalise les tâches liées à la gestion du projet.
Coordonne les activités de son secteur. Planifie, attribue et coordonne les activités courantes et exceptionnelles. Gère les incidents, trouve des solutions et supervise le travail du personnel affecté à la réalisation de ces activités; S’assure que le personnel attitré aux activités est suffisant, formé et compétent pour réaliser l’activité.
Élabore, rédige et tient à jour la documentation des processus, des procédures, des différents rapports d’analyse et des normes de son secteur d’activité. Peut être appelée à constituer les dossiers des systèmes sous sa responsabilité.
Voit à l’application et à la diffusion des politiques et procédures reliées aux activités dont elle a la responsabilité.
Procède à l’évaluation des services offerts, à l’évaluation de l’efficacité des processus, des procédures et des normes de son secteur; analyse les écarts entre les objectifs et les résultats atteints, recommande à la direction et/ou à la personne désignée des mesures correctives et en assure le suivi; s’il y a lieu, en assure l’implantation.
Mobilise le personnel dont elle a la coordination; participe à leur recrutement, à leur intégration et à leur formation; favorise et maintien un bon climat de travail et, le cas échéant, gère les conflits, ou les rapporte à la direction.
Participe à l’élaboration et à la mise en œuvre du plan de sécurité informatique et de ses mesures. Peut être appelée à coordonner et à jouer un rôle actif lors d’incident lié à la sécurité. Veille à assurer la continuité constante des opérations afin de minimiser les périodes d’interruption, d’indisponibilité et d’arrêt d’exploitation des ressources informatiques de son secteur.
Participe à l’identification et la gestion du risque et des incidents. Applique les procédures et protocoles de gestion du risque et d’incident; demeure à l’affût des risques potentiels; analyse les probabilités et les impacts des risques identifiés et potentiels; propose des mesures d’atténuation et fait un suivi des risques et incidents.
Coordonne, anime et participe à des rencontres relatives aux activités de ses secteurs et assure le suivi des dossiers concernés.
Recueille et analyse les besoins reliés aux activités et au fonctionnement de ses secteurs en termes de ressources humaines, matérielles et financières. Effectue certaines démarches en vue de l’acquisition des ressources matérielles.
Participe à l’élaboration et à la gestion du budget du service et assure le suivi budgétaire pour les besoins du secteur d’activités dont elle a la responsabilité.
Agit à titre de personne-ressource auprès du personnel de son secteur et de la clientèle et, lorsque requis, collabore à titre de représentante de l’Université auprès de différents comités et groupes de travail tant internes qu’externes et fournit une expertise reliée à son champ d’activités.
Maintient à jour ses connaissances relatives à son secteur d’activités, à son environnement et à sa clientèle.
Accomplit temporairement les tâches d’un poste connexe ou inférieur lorsque requis.
La liste des tâches et responsabilités ci-dessus énumérées est sommaire et indicative. Il ne s’agit pas d’une liste complète et détaillée des tâches et responsabilités susceptibles d’être effectuées par une personne salariée occupant ce poste. Cependant, les tâches et responsabilités non énumérées ne doivent pas avoir d’effet sur la classe.
Affectation et statut
Service des technologies de l'information, équipe du secteur infrastructure, télécommunication et sécurité
Campus de Rimouski
Statut régulier à temps complet (35 heures)
Date d'entrée en fonction : 31 juillet 2023
Date limite pour postuler: L’offre d’emploi sera en vigueur jusqu’à ce que le poste soit pourvu.
Traitement salarial
Dans une échelle de salaire se situant entre 31,76 $ et 55,33 $ l’heure (classe 12) selon les qualifications et l’expérience.
Liste des avantages à l'UQAR
Environnement de travail paisible et stimulant
Activités de développement des compétences
Cafétéria, café et bar
Programme complet et concurrentiel d'avantages sociaux
Horaire d'été (congé les vendredis après-midi)
Multiples activités de plein air et nature à proximité
Infrastructures sportives
Centre de la petite enfance
À proximité des grands espaces naturels, Rimouski est une véritable cité étudiante. Capitale du Bas-Saint-Laurent, pôle commercial et maritime, sa population étudiante, composée de 15 000 jeunes provenant du Québec et du monde, l’anime tout au long de l’année. Avec ses 50 000 habitants, ici, tout est convivial et à proximité .
Stationnement
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Informations générales
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Numéro civique *
Numéro d'appartement
Rue *
Ville *
Code postal *
Numéro de téléphone 1 *
Numéro de téléphone 2
Courriel *
Curriculum vitae (max 10 Mo) *
Lettre de présentation
Ne pas mettre de caractères spéciaux dans les noms des fichiers
Nous souscrivons au programme d’accès à l’égalité en emploi pour les femmes, les personnes handicapées, les membres de minorités visibles et de minorités ethniques et les autochtones. Des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leur besoin et ce, en toute confidentialité.
Nous communiquerons uniquement avec les personnes retenues pour une entrevue.
Please Note :
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Choisir l’UQAR, c’est choisir une université humaine où la réussite est une priorité. C’est également la possibilité d’avoir un impact dans sa communauté, de contribuer au développement social de sa région et de pouvoir bénéficier d’une qualité de vie incomparable.
Être membre du personnel de l’UQAR, c’est faire partie d’une équipe collaborative, avoir l’occasion de relever des défis stimulants, mettre à profit ses compétences et évoluer dans un environnement de travail sain et agréable.
Description et exigences de l'emploi
Sous la direction de la supérieure ou du supérieur immédiat, cette personne collabore à l’établissement des orientations et des objectifs du Service des technologies de l’information. Elle s’assure de l’efficience de son secteur en fonction de la qualité et des normes établies pour la réalisation des différents projets priorisés par l’organisation. Elle participe aux processus de gestion des risques et de l’élaboration et la mise en œuvre du plan de sécurité informatique. Elle s’assure de la coordination et de la mobilisation du personnel sous sa responsabilité afin d’atteindre les objectifs fixés.
Exigences reliées au poste
Scolarité : Baccalauréat en informatique ou dans une discipline appropriée
Expérience : Cinq (5) années d’expérience pertinente, notamment en :
Coordination et mobilisation d'équipe de travail, notamment la supervision des travaux et des projets du secteur d’activité
Gestion d’infrastructure serveur local et infonuagique (Microsoft 365, Exchange, Exchange Online, Azure AD, matériel, logiciel, centre de données, stockage, etc.)
Sécurité de l’information (gestion et analyse des risques, exigences réglementaires, protection des données et renseignements personnels, gestion des identités, copie de sécurité, gestion de crise, plan de relève et de reprise informatique, etc.)
Gestion des télécommunications (réseautique filaire et sans fil, téléphonie IP, « LAN Extension », vidéoconférence, etc.)
Habiletés :
Habiletés relationnelles, telles que les aptitudes marquées pour le travail d’équipe et une grande capacité à établir un climat de confiance favorable aux échanges.
Habiletés de communication et de rédaction.
Habileté à gérer le changement.
Faire preuve de leadership et être en mesure de mobiliser une équipe.
Sens de la planification et de l’organisation.
Habiletés à résoudre des problèmes et à prendre des décisions.
Atouts :
Certification (Microsoft Azure, Microsoft 365, Microsoft Identity et accès, sécurité, CISSP, CISA, CCNA, CCNP, ou tout autres certification pertinentes
Expérience en gestion d’infrastructure de centre de données
Virtualisation VMware (ex. vSphere, ESXi, Horizon, etc.)
Surveillance et de gestion tel que PRTG, SIEM, etc.
Gestion d’infrastructures (serveur, interconnexion filaire et fibre, capacité électrique, etc.)
Compréhension des enjeux de sécurité physique et virtuelle
Connaissance dans la gestion d’infrastructures de calcul haute performance (ex. grappe de calcul)
Bonne maîtrise des applications de bureautiques Microsoft et de Visio;
Expérience dans un milieu universitaire ou du domaine de l’éducation.
Cette personne :
En collaboration avec la direction, participe au développement, à l’élaboration et à la mise en œuvre des orientations et objectifs propres à son secteur d’activité ainsi qu’à la détermination et à l’optimisation des méthodes de réalisation et de contrôle; élabore les processus d’amélioration continue, les procédures, les normes et les indicateurs de gestion, en assure la planification, la coordination, le contrôle, le suivi et la révision.
Coordonne les projets de son secteur d’activité. Identifie, documente et soumet les demandes de projets à sa supérieure ou son supérieur immédiat et participe à la priorisation des projets. Assure la réalisation des projets : gère la portée, les risques, les fournisseurs, les échéanciers, les parties prenantes, assure le suivi, prends les actions appropriées pour assurer l’atteinte des objectifs, documente l’état d’avancement, mobilise les ressources informationnelles attitrées au projet et réalise les tâches liées à la gestion du projet.
Coordonne les activités de son secteur. Planifie, attribue et coordonne les activités courantes et exceptionnelles. Gère les incidents, trouve des solutions et supervise le travail du personnel affecté à la réalisation de ces activités; S’assure que le personnel attitré aux activités est suffisant, formé et compétent pour réaliser l’activité.
Élabore, rédige et tient à jour la documentation des processus, des procédures, des différents rapports d’analyse et des normes de son secteur d’activité. Peut être appelée à constituer les dossiers des systèmes sous sa responsabilité.
Voit à l’application et à la diffusion des politiques et procédures reliées aux activités dont elle a la responsabilité.
Procède à l’évaluation des services offerts, à l’évaluation de l’efficacité des processus, des procédures et des normes de son secteur; analyse les écarts entre les objectifs et les résultats atteints, recommande à la direction et/ou à la personne désignée des mesures correctives et en assure le suivi; s’il y a lieu, en assure l’implantation.
Mobilise le personnel dont elle a la coordination; participe à leur recrutement, à leur intégration et à leur formation; favorise et maintien un bon climat de travail et, le cas échéant, gère les conflits, ou les rapporte à la direction.
Participe à l’élaboration et à la mise en œuvre du plan de sécurité informatique et de ses mesures. Peut être appelée à coordonner et à jouer un rôle actif lors d’incident lié à la sécurité. Veille à assurer la continuité constante des opérations afin de minimiser les périodes d’interruption, d’indisponibilité et d’arrêt d’exploitation des ressources informatiques de son secteur.
Participe à l’identification et la gestion du risque et des incidents. Applique les procédures et protocoles de gestion du risque et d’incident; demeure à l’affût des risques potentiels; analyse les probabilités et les impacts des risques identifiés et potentiels; propose des mesures d’atténuation et fait un suivi des risques et incidents.
Coordonne, anime et participe à des rencontres relatives aux activités de ses secteurs et assure le suivi des dossiers concernés.
Recueille et analyse les besoins reliés aux activités et au fonctionnement de ses secteurs en termes de ressources humaines, matérielles et financières. Effectue certaines démarches en vue de l’acquisition des ressources matérielles.
Participe à l’élaboration et à la gestion du budget du service et assure le suivi budgétaire pour les besoins du secteur d’activités dont elle a la responsabilité.
Agit à titre de personne-ressource auprès du personnel de son secteur et de la clientèle et, lorsque requis, collabore à titre de représentante de l’Université auprès de différents comités et groupes de travail tant internes qu’externes et fournit une expertise reliée à son champ d’activités.
Maintient à jour ses connaissances relatives à son secteur d’activités, à son environnement et à sa clientèle.
Accomplit temporairement les tâches d’un poste connexe ou inférieur lorsque requis.
La liste des tâches et responsabilités ci-dessus énumérées est sommaire et indicative. Il ne s’agit pas d’une liste complète et détaillée des tâches et responsabilités susceptibles d’être effectuées par une personne salariée occupant ce poste. Cependant, les tâches et responsabilités non énumérées ne doivent pas avoir d’effet sur la classe.
Affectation et statut
Service des technologies de l'information, équipe du secteur infrastructure, télécommunication et sécurité
Campus de Rimouski
Statut régulier à temps complet (35 heures)
Date d'entrée en fonction : 31 juillet 2023
Date limite pour postuler: L’offre d’emploi sera en vigueur jusqu’à ce que le poste soit pourvu.
Traitement salarial
Dans une échelle de salaire se situant entre 31,76 $ et 55,33 $ l’heure (classe 12) selon les qualifications et l’expérience.
Liste des avantages à l'UQAR
Environnement de travail paisible et stimulant
Activités de développement des compétences
Cafétéria, café et bar
Programme complet et concurrentiel d'avantages sociaux
Horaire d'été (congé les vendredis après-midi)
Multiples activités de plein air et nature à proximité
Infrastructures sportives
Centre de la petite enfance
À proximité des grands espaces naturels, Rimouski est une véritable cité étudiante. Capitale du Bas-Saint-Laurent, pôle commercial et maritime, sa population étudiante, composée de 15 000 jeunes provenant du Québec et du monde, l’anime tout au long de l’année. Avec ses 50 000 habitants, ici, tout est convivial et à proximité .
Stationnement
Postulez en ligne
Informations générales
Prénom *
Nom de famille *
Numéro civique *
Numéro d'appartement
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Ville *
Code postal *
Numéro de téléphone 1 *
Numéro de téléphone 2
Courriel *
Curriculum vitae (max 10 Mo) *
Lettre de présentation
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Nous communiquerons uniquement avec les personnes retenues pour une entrevue.
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