Agent Débiteur Job at Parcs Canada

Parcs Canada Radium Hot Springs, BC

Parcs Canada - Unité de gestion du secteur de Lake Louise et des parcs nationaux Yoho et Kootenay – Finances
Radium Hot Springs (Colombie-Britannique)
AS-02
Poste de durée déterminée, affectation intérimaire ou affectation au même niveau, selon la personne retenue
61 341 $ à 66 089 $ (en cours de révision)

Date limite : 31 mai 2023 - 23 h 59, heure du pacifique

Qui est admissible : Personnes travaillant ou résidant dans un rayon de 500 km de Radium Hot Springs (C.-B.).
L'Agence Parcs Canada examinera les candidatures des personnes habilitées par la loi à travailler au Canada. Veuillez préciser dans votre demande ce qui vous autorise à travailler au Canada : citoyenneté canadienne, statut de résident permanent ou permis de travail.

Messages importants

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Mesures d’adaptation en matière d’évaluation

Nous n'accepterons que les demandes soumises au moyen du site Web Emplois GC.

Les personnes qui ne sont pas en mesure de soumettre leur demande d’emploi en ligne, veuillez contacter la personne-ressource identifiée ci-dessous avant la date de fermeture.

Tout manquement à démontrer clairement dans réponses aux questions de présélection que vous rencontrez les qualifications d’étude et d’expérience, qui sont énumérées dans l’énoncé de qualités, pourrait entraîner un rejet de votre candidature.

Remarque : La personne retenue travaillera selon un régime hybride qui prévoit deux jours de télétravail et trois jours de travail sur place par semaine.

Tâches

  • Examiner et compiler les données reçues d’autres services en vue de produire des factures.
  • Répondre aux demandes d’informations des clients internes et externes.
  • Analyser les comptes clients et apporter un appui aux autres services.
  • Superviser un ou deux employés.

Milieu de travail

Découvrez ce que la vie vous réserve lorsque vous travaillez dans un lieu vous permettant de vous divertir dans trois parcs nationaux des montagnes à deux pas de chez vous. En tant que membre d’une équipe de huit personnes travaillant à Radium Hot Springs, en Colombie-Britannique, vous bénéficierez des conditions et avantages suivants :
  • Travail en mode hybride;
  • Régime de travail flexible;
  • Possibilités d’apprentissage qui favorisent l’excellence individuelle et organisationnelle;
  • Transport domicile-travail payé;
  • Accumulation de congés payés et de congés de maladie;
  • Système de rémunération globale qui comprend un régime de soins médicaux et dentaires, un régime de retraite et bien plus encore.

Intention du processus

Le présent processus servira à pourvoir un poste temporaire pour la période allant de juillet 2023 au 31 mars 2024. Il servira également à dresser une liste de candidats qualifiés.

Postes à pourvoir : 1

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Coordonnées de 3 références.

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

Études
Réussite de deux années d’un programme d’études postsecondaires reconnu avec spécialisation en comptabilité, en finances, en administration des affaires, en commerce ou en économie OU réussite d’un cours d’introduction en comptabilité et atteinte d’un niveau acceptable d’expérience liée aux fonctions du poste.

Équivalence des diplômes

Expérience
  • Expérience de l’utilisation de systèmes informatisés de gestion financière (SAP) et grande aisance dans l’utilisation des logiciels de Microsoft.
  • Expérience des procédures et pratiques comptables qui se rapportent aux grands livres généraux, à la gestion de recettes, aux comptes débiteurs et aux rapprochements financiers.
  • Expérience de la gestion ou de la supervision d’une équipe.

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Anglais essentiel

Renseignements sur les exigences linguistiques

Connaissances
  • Connaissance et compréhension approfondies des bonnes méthodes comptables pour les transactions et activités liées aux comptes débiteurs.
  • Connaissance des pratiques de comptabilité générale, y compris la tenue d’une petite caisse, les rapprochements de comptes, et compréhension des opérations comptables.
mpréhension des opérations comptables.
Capacités
  • Très bonnes habiletés d’analyse et de résolution de problèmes.
  • Capacité de produire rapidement des factures exactes et de veiller à l’exécution des tâches de fin de trimestre.
  • Enquêter de façon dynamique et régler en amont les questions liées aux comptes débiteurs de façon indépendante ou en collaboration avec d’autres services.
Qualités personnelles / Attributs du leadership
  • Entregent
  • Jugement
  • Souci du détail
  • Volonté de relever des défis

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

Exigences opérationnelles
  • Consentir à se déplacer en terrain montagneux dans diverses conditions météorologiques.

Conditions d'emploi

  • Détenir et conserver une cote de fiabilité
  • Permis de conduire de classe 5 en règle

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.

Renseignements sur l’équité en matière d’emploi

Parcs Canada est établie avec le statut d’employeur distinct au sein de la fonction publique, tel que défini par Loi sur la gestion des finances publiques. Les personnes nommées à l’Agence continuent à faire partie de la fonction publique. Parcs Canada dispose de son propre cadre de gestion des ressources humaines, distinct de celui de la Loi sur l’emploi dans la fonction publique, mais conforme aux valeurs d’équité, de compétence et de respect ainsi qu’à ses principes de gestion.

Chaque personne a le droit de participer à un processus de nomination dans la ou les langues officielles de son choix.

Pour obtenir des conseils sur la façon de naviguer dans un processus de demande étape par étape, veuillez consulter courte vidéo suivante: https://www.youtube.com/watch?v=M8rW0272JT0.

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.

Personnes-ressources


Nikki Kuzoff, Gestionnaire finances et administration

nicola.kuzoff@pc.gc.ca



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