Vous êtes à la recherche d'un poste dynamique où vos compétences exceptionnelles en matière de service à la clientèle seront mises à profit ? Nous avons une entreprise dans le domaine de la location d'équipement industriel et nous sommes à la recherche d'un coordonnateur administratif pour un poste permanent à Pierrefonds.

Voici ce qu'ils recherchent chez un candidat :

Avantages
Lundi-Vendredi 7:30AM-4PM
Salaire $45,000-$50,000
Poste: Permanente
Assurance Medicale et dentaire
2 semaines de vacances
2 jours de maladie et 3 jours de congé pour raisons personnelles
Emplacement: Pierrefonds, QC
Permis de conduire requis
Kilométrage couvert 0,50 cent par KM

Responsabilités

• Surveiller les performances de notre flotte en fonction de nos différents KPI et proposer des mesures correctives.
• Participez à l'élaboration de notre plan de flotte annuel et assurez le suivi du budget.
• Optimiser la disponibilité de nos équipements avec nos responsables de service régionaux.
• Travailler avec nos fournisseurs et nos différents partenaires pour la fourniture d'équipements.
• Etablir un plan de déploiement des nouveaux équipements dans nos différentes régions.
• Soutenir nos représentants et magasins dans la location et la vente d'équipements.
• Etablir notre stratégie de vente et de tarification pour nos équipements d'occasion.
• Visite d'autres sites dans la région de Montréal

Qualifications
Diplôme d'études secondaires et/ou DEP en vente de pièces, un atout, combiné à un minimum de 2 années d'expérience au service à la clientèle

• Bilinguisme (parlé et écrit)
• Connaissance des équipements industriels et de construction
• Connaissances de base en informatique
• Expérience dans la location d’outils, un atout

Si vous êtes intéressé par ce rôle ou si vous connaissez quelqu'un qui vous conviendrait. Veuillez envoyer votre CV à brandon.freger@randstad.ca ou sean.lynch@randstad.ca ou melissa.cumetti@randstad.ca ou nous appeler au 514-695-3315

Sommaire
Pourquoi Randstad?

Il y a beaucoup de bons emplois, des belles entreprises et des bons patrons.
Chez Randstad, nous sommes là pour vous aider à trouver la combinaison qui vous convient.

Si vous n'avez pas encore de profil chez Randstad et que vous êtes intéressé par ce poste, on vous invite à nous appeler au 514.695.3315 et à demander pour Brandon ou Sean pour organiser une rencontre avec vous. Vous pouvez envoyer votre CV par courriel à brandon.freger@randstad.ca / sean.lynch@randstad.ca / melissa.cumetti@randstad.ca

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Pour une liste complète de tous les emplois disponibles par division, consultez le site www.randstad.ca.

heureux de vous connaître

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

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